單項選擇題在同下屬協(xié)商一致的基礎上達成太多數決策、把人際關系的協(xié)調放在首位的領導方式是()
A、獨裁型領導
B、民主型領導
C、參與型領導
D、放任型領導
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1.單項選擇題領導理論發(fā)展的最早階段是()
A、領導模糊理論階段
B、領導特質理論階段
C、領導行為理論階段
D、領導權變理論階段
2.單項選擇題根據克雷奇、克拉菲爾德和巴拉奇提出的群體產生效率與成員滿意度的分析模型,“組織中的群體功能”屬于()
A、因變量
B、結構變量
C、環(huán)繞變量
D、任務變量
3.單項選擇題利克特認為,能最大程度統(tǒng)一組織的目標和組織成員個人目標的制度形式是()
A、專權的命令式
B、溫和的命令式
C、協(xié)商式
D、參與式
4.單項選擇題下列有關職位、職權和職責的描述中錯誤的是()
A、職權是職位所賦予的權力
B、位居不同職位的人所擔負的職責是不同的
C、職權又稱為權威
D、有些管理者即使不在其職,也能憑借個人的威信擁有相應的職權
5.單項選擇題一個管理人員能直接有效指揮和監(jiān)管的下級人員的數量稱為()
A、管理跨度
B、管理層次
C、指揮度
D、職位界定
最新試題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
題型:多項選擇題
決策制定的影響因素有哪些?()
題型:多項選擇題
群體結構不包括以下哪個方面?()
題型:單項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項選擇題
群體成員在各自探索的階段,他們對各自承擔什么樣的角色并不清楚,也不明確知道群體的目標,這是群體的()
題型:單項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能?()
題型:單項選擇題
以下不屬于頭腦風暴法的是()
題型:單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
通過目標導向使員工出現(xiàn)利于組織目標的優(yōu)勢動機并按組織所需要的方式行動,關于目標,以下說法不準確的是()
題型:單項選擇題
以下哪個理論認為,人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的?()
題型:單項選擇題