A.勞務(wù)作業(yè)人員花名冊(cè)和身份證明
B.勞務(wù)作業(yè)人員勞動(dòng)合同
C.勞務(wù)作業(yè)人員工資表和考勤表
D.施工作業(yè)人員崗位技能證書
E.勞務(wù)員崗位證書
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A.勞務(wù)分包企業(yè)
B.總承包企業(yè)
C.工程監(jiān)理單位
D.工程質(zhì)量監(jiān)督單位
E.當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門
A.組織機(jī)構(gòu)及人員名單
B.管理制度
C.師資隊(duì)伍名錄及證件
D.培訓(xùn)記錄
E.設(shè)施配置情況
A.3年
B.5年
C.8年
D.10年
A.真實(shí)
B.有效
C.完整
D.電子化
A.總承包企業(yè)
B.工程監(jiān)理單位
C.工程質(zhì)量監(jiān)督單位
D.當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門
最新試題
總承包企業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理部不得干預(yù)勞務(wù)分包企業(yè)是否與勞務(wù)作業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同。
已經(jīng)建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起（）內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同。
當(dāng)承發(fā)包雙方就同一勞務(wù)作業(yè)內(nèi)容另行簽訂的勞務(wù)分包合同與已經(jīng)備案的勞務(wù)分包合同的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容不一致時(shí)，則結(jié)算勞務(wù)分包合同價(jià)款的依據(jù)是（）。
勞務(wù)分包企業(yè)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)人員的花名冊(cè)，必須由下列單位審核蓋章（）。
農(nóng)民工教育培訓(xùn)工作不屬于總承包企業(yè)的教育管理體系。
合同協(xié)議類勞務(wù)管理檔案資料保存的最低年限是（）。
勞務(wù)分包企業(yè)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)人員的花名冊(cè)，必須由下列單位審核蓋章（）。
反映總承包商是否按規(guī)定及時(shí)結(jié)算和支付勞務(wù)分包費(fèi)用的依據(jù)是（）。
總承包單位設(shè)立的"農(nóng)民式夜校"的管理資料主要包括（）。
在處理大量的勞動(dòng)糾紛過程中，分包企業(yè)是否與所使用的農(nóng)民工（），是解決糾紛的重要保障。