A.勞動(dòng)者可以不履行企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度規(guī)定的各項(xiàng)行為規(guī)范B.勞動(dòng)者不參與制定企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度C.企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度不涉及勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理程序D.用人單位應(yīng)當(dāng)兌現(xiàn)企業(yè)勞動(dòng)規(guī)章制度中規(guī)定的勞動(dòng)者可得到的各項(xiàng)福利待遇
A.工資協(xié)議、勞動(dòng)保護(hù)協(xié)議B.工資集體協(xié)議、勞動(dòng)保護(hù)集體協(xié)議、女職工權(quán)益保護(hù)集體協(xié)議C.綜合性、專項(xiàng)性D.勞動(dòng)者權(quán)益集體協(xié)議、企業(yè)權(quán)益集體協(xié)議
A.應(yīng)當(dāng)保守在集體協(xié)商過(guò)程中知悉的B.可以保守在集體協(xié)商過(guò)程中知悉的C.應(yīng)當(dāng)在一定范圍內(nèi)保守在集體協(xié)商過(guò)程中知悉的D.可以在一定條件下保守在集體協(xié)商過(guò)程中知悉的