2008年1月1日，26歲的女研究生馮某被A公司錄用為職員，雙方約定合同期為1年6個(gè)月；試用期3個(gè)月；合同期內(nèi)馮某不得懷孕生育小孩，否則立即終止合同；馮某提前解除合同須支付違約金3000元。自上班以來(lái)，馮某一直勤勤懇懇、盡職盡責(zé)。2008年ll、12月，隨著世界金融危機(jī)的蔓延和就業(yè)形勢(shì)的惡化，我國(guó)出現(xiàn)了女性勞動(dòng)者以保住工作崗位為目的的懷孕高潮。2009年春節(jié)期間（2009年1月26日一2月4日），馮某在父母的勸說(shuō)下也萌發(fā)了生育小孩的想法，不料這一想法很快傳到了A公司領(lǐng)導(dǎo)那里。2009年2月10日.A公司領(lǐng)導(dǎo)約馮某談話，重申了當(dāng)初合同約定內(nèi)容，并提出如果馮某主動(dòng)提出辭職，公司將給予一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，馮某當(dāng)即表示拒絕辭職。2009年6月30日，合同到期后雙方未續(xù)期。10天后就在馮某準(zhǔn)備辦理離職手續(xù)之時(shí)突覺(jué)身體不適，經(jīng)醫(yī)院檢查，確定已懷孕1個(gè)多月。
根據(jù)以上資料，回答下列問(wèn)題：
A.合同期1年6個(gè)月
B.試用期3個(gè)月
C.合同期內(nèi)懷孕合同即終止
D.馮某提前解除合同須支付違約金
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D.乙公司拒絕為孫某辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)
A.工作環(huán)境變化
B.新組織建立
C.工作性質(zhì)發(fā)生變化
D.新的職位產(chǎn)生
A.在安排工作崗位前
B.工作滿1年
C.年滿18周歲，距前一次體檢超過(guò)半年
D年滿16周歲，距前一次體檢超過(guò)半年
最新試題
雙方在仲裁過(guò)程中對(duì)仲裁事宜所作的下列約定中，有效的是（）。
仲裁委員會(huì)依法作出仲裁裁決后，若乙公司申請(qǐng)人民法院執(zhí)行，而甲公司申請(qǐng)撤銷(xiāo)該裁決，在受理撤銷(xiāo)裁決的申請(qǐng)后，人民法院（）。
如果杭州碧溪公司認(rèn)為鋼材買(mǎi)賣(mài)合同是無(wú)效合同，從而導(dǎo)致仲裁協(xié)議無(wú)效，直接向人民法院提出申請(qǐng)，請(qǐng)求人民法院對(duì)該仲裁協(xié)議的效力作出裁定；而上海紅光公司向仲裁機(jī)構(gòu)遞交了申請(qǐng)，要求仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)該仲裁協(xié)議的效力作出決定.此案正確的處理方式是（）。
仲裁委員會(huì)受理案件后，若甲公司對(duì)仲裁協(xié)議的效力提出異議，甲公司應(yīng)當(dāng)向（）申請(qǐng)認(rèn)定。
甲、乙兩家公司分別屬于不同人民法院的轄區(qū)，雙方簽訂了一份購(gòu)銷(xiāo)合同，約定在丙地履行，但因情況發(fā)生變化沒(méi)有實(shí)際履行，現(xiàn)甲公司準(zhǔn)備起訴到人民法院，請(qǐng)求判決乙公司承擔(dān)違約責(zé)任。此案有管轄權(quán)的人民法院應(yīng)當(dāng)是（）。
根據(jù)我國(guó)《民事訴訟法》的規(guī)定，下列關(guān)于第二審程序的表述中正確的有（）。
根據(jù)我國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法的規(guī)定，在青云公司進(jìn)人破產(chǎn)程序后，與該公司有關(guān)的下列支出屬于破產(chǎn)費(fèi)用的是（）。
仲裁程序中，若乙公司申請(qǐng)財(cái)產(chǎn)保全，則仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)（）。
某電器有限公司進(jìn)入破產(chǎn)程序，與該公司有關(guān)的下列支出屬于破產(chǎn)費(fèi)用的是（）。
下列各案涉及的仲裁協(xié)議或條款有效的是（）。