A、降低勞動(dòng)者的職業(yè)穩(wěn)定感
	B、影響全社會(huì)對(duì)人力資本投資的積極性
	C、影響勞動(dòng)者與用人單位建立利益共同體
	D、會(huì)提高企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付成本
	E、通常情況下會(huì)減少企業(yè)選擇勞動(dòng)者的自由度
	A、董事長(zhǎng)
	B、總裁
	C、總經(jīng)理
	D、全體經(jīng)營(yíng)者
	E、中層管理者