A.可衡量 B.可以區(qū)分優(yōu)秀和普通 C.強(qiáng)調(diào)對(duì)知識(shí)的掌握 D.無法在個(gè)體之間比較 E.不包含對(duì)組織的要求
A.勝任特征只針對(duì)個(gè)體 B.勝任特征是可衡量的 C.勝任特征具備可比較性 D.勝任特征是對(duì)工作的基本要求 E.勝任特征包括知識(shí)技能、社會(huì)角色、自我概念的認(rèn)知
A.相關(guān)分析 B.因子分析 C.頻次選擇法 D.T檢驗(yàn)分析