單項(xiàng)選擇題

孟子曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“君以國(guó)士待我,我當(dāng)以國(guó)士報(bào)之!君以路人待我,我以路人報(bào)之!君以草芥待我,我當(dāng)以仇寇報(bào)之!”誠(chéng)如斯言,若說(shuō)中國(guó)員工最不敬業(yè),其原因很可能是中國(guó)雇主最不敬業(yè)。國(guó)內(nèi)一份對(duì)大型制造業(yè)和服務(wù)型企業(yè)中268個(gè)部門的經(jīng)理和員工的調(diào)查表明,超過(guò)80%的績(jī)效評(píng)估體系是無(wú)效的。(),在這樣的氛圍里,員工如何培養(yǎng)敬業(yè)精神?

A.當(dāng)績(jī)效評(píng)估無(wú)效時(shí),那肯定是人情世故當(dāng)?shù)?br /> B.那些繁瑣而無(wú)用的評(píng)估制度勢(shì)必會(huì)引起員工的反感
C.管理者對(duì)員工的態(tài)度可見(jiàn)一斑
D.在許多企業(yè),上下級(jí)之間存在著嚴(yán)重的斷裂

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