保險(xiǎn)公司基層管理人員培訓(xùn)是以（）為中心。

根據(jù)每一類別、級(jí)別的職務(wù)，制定出各種考核因素和標(biāo)準(zhǔn)，以此衡量員工的成績(jī)和能力的人事考核方法是因素分析法。

保險(xiǎn)商品的使用價(jià)值體現(xiàn)在其具有（）功能。

以下屬于保險(xiǎn)營(yíng)銷外部環(huán)境的是（）。

再保險(xiǎn)人的賠償責(zé)任是以分出人承擔(dān)的原保險(xiǎn)責(zé)任已實(shí)際發(fā)生為前提。

中國(guó)保險(xiǎn)資產(chǎn)管理業(yè)協(xié)會(huì)成立于2013年。

再保險(xiǎn)合同中的自留額和分保額是按（）確定的。

以下享有保險(xiǎn)金請(qǐng)求權(quán)的是（）。

保險(xiǎn)核保的內(nèi)容包括（）。

以下屬于我國(guó)的國(guó)有獨(dú)資保險(xiǎn)公司的是（）。