最新試題

女工家屬安全協(xié)管工作要打造的安全鏈環(huán)是“家庭——職工——企業(yè)——家庭”。

題型:判斷題

職工代表應由職工民主選舉產(chǎn)生,不可以連選連任。

題型:判斷題

職工代表每年至少培訓兩次,培訓方式為全脫產(chǎn),每次培訓時間不得少于一個工作日。

題型:判斷題

懷孕女職工在勞動時間內(nèi)按規(guī)定進行產(chǎn)前檢查時不能自作勞動時間。

題型:判斷題

工會審計實行統(tǒng)一領導、分級管理、分級負責、下審一級的工作體制。

題型:判斷題

如果基層工會認為自己有困難,可以截留挪用應上解上級的工會經(jīng)費。

題型:判斷題

工會審計的制度和辦法由各級工會制定。

題型:判斷題

體育不是我國經(jīng)濟社會發(fā)展和社會主義現(xiàn)代化的重要組成部分。

題型:判斷題

工作人員無論到何地出差,出租車費用原則上不予報銷,特殊情況應寫明原因,經(jīng)有關領導批準,財務部門審核后予以報銷。

題型:判斷題

晉煤集團“數(shù)字工會”,是對集團工會以辦公無紙化、宣傳網(wǎng)絡化、檔案數(shù)字化、財務電算化、工作信息化為目標開展工會信息化建設工作的統(tǒng)稱。具體是指,集團工會依托晉煤集團局域網(wǎng)研發(fā)建設的集團工會、企業(yè)工會、基層工會三級工會工作信息化管理平臺。

題型:判斷題