A.創(chuàng)業(yè)
B.科研
C.服務(wù)
D.就業(yè)
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A.實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值
B.提升自我心理素質(zhì)
C.提升自我競(jìng)爭(zhēng)力
D.廣交朋友
充分的創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備是創(chuàng)業(yè)成功的基礎(chǔ)。那么,創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備的內(nèi)容主要包括哪些()
①創(chuàng)業(yè)者自身的素質(zhì)和能力;
②人脈資源;
③創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目;
④創(chuàng)業(yè)市場(chǎng);
⑤創(chuàng)業(yè)技術(shù);
⑥人才資源。
A.②④⑤
B.①③④⑥
C.②③④⑤
D.①②③④⑤⑥
企業(yè)的資產(chǎn)包括哪些形態(tài)()
①儲(chǔ)備資產(chǎn)
②生產(chǎn)資料
③銷售資產(chǎn)
④商品資產(chǎn)
A.①②③
B.②③④
C.①③④
D.①②④
創(chuàng)業(yè)前的市場(chǎng)調(diào)查內(nèi)容包括哪些()
①對(duì)潛在消費(fèi)者的調(diào)查
②對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的調(diào)查
③對(duì)辦公地點(diǎn)的調(diào)查
④對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的調(diào)查
A.①②
B.②③
C.①③④
D.①②③④
A.沖在最前面
B.后發(fā)制人
C.緊隨前人腳步
D.以靜制動(dòng)
最新試題
創(chuàng)業(yè)激情創(chuàng)業(yè)維度的能力要素()
誰(shuí)是企業(yè)專利戰(zhàn)略研究的最終決策人()。
()是組織和個(gè)人取得最佳業(yè)績(jī)的現(xiàn)代管理方法,它以人為中心,以成果為標(biāo)準(zhǔn)。
《國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年(2021-2025)規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》提出:“建設(shè)()市場(chǎng)化技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu)和技術(shù)經(jīng)理人隊(duì)伍?!?/p>
()也稱為引進(jìn)消化再創(chuàng)新,是指企業(yè)在技術(shù)引進(jìn)基礎(chǔ)上進(jìn)行的,以率先的原始創(chuàng)新者的思路和創(chuàng)新行為為榜樣,以其創(chuàng)新產(chǎn)品為示范,受限于已有的技術(shù)范式,并沿既定技術(shù)軌跡而發(fā)展的技術(shù)創(chuàng)新。
我國(guó)的人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略是哪一年提出的?()
某煤礦公司的經(jīng)理辭職后,參照其他公司模式組件一家網(wǎng)絡(luò)公司。這種創(chuàng)業(yè)類型屬于()。
關(guān)于網(wǎng)絡(luò)的價(jià)值和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展的梅特卡夫定律(MetCAlfe’s IAw)的內(nèi)容是:一個(gè)網(wǎng)絡(luò)的價(jià)值等于該網(wǎng)絡(luò)內(nèi)的節(jié)點(diǎn)數(shù)的()。
2016年在杭州發(fā)布的《二十國(guó)集團(tuán)數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展與合作倡議》提出:“互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、金融科技與其他新的數(shù)字技術(shù)應(yīng)用于信息的采集、存儲(chǔ)、分析和共享過(guò)程中,改變了社會(huì)互動(dòng)方式。數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化的信息通信技術(shù)使現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)活動(dòng)更加靈活、敏捷、()?!?/p>
改變了“研發(fā)即創(chuàng)新”的觀點(diǎn)的創(chuàng)新模式是()。