多項選擇題

職業(yè)生涯管理指組織和員工個人對職業(yè)生涯進(jìn)行決策、設(shè)計、規(guī)劃、開發(fā)、執(zhí)行監(jiān)控和調(diào)整的綜合性過程。在這個過程中，員工和組織各自扮演著不同的角色，員工在職業(yè)生涯管理中的職責(zé)有（）

A、學(xué)習(xí)和掌握對自己的職業(yè)生涯進(jìn)行設(shè)計和規(guī)劃的能力
B、具備接受新知識、新技能的能力，更好地適應(yīng)環(huán)境及改變環(huán)境
C、與主管人員就決策目標(biāo)進(jìn)行溝通和反饋，討論自己的職業(yè)生涯目標(biāo)是否切實可行，進(jìn)展程度如何，需要進(jìn)行哪些方面的改進(jìn)等
D、對職業(yè)生涯的目標(biāo)、規(guī)劃等做出調(diào)整
E、最終選擇一個自己最適合的職業(yè)領(lǐng)域，并努力在這個領(lǐng)域取得成功

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