A.贊賞的
B.否定的
C.好壞參半的
D.無(wú)感的
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A.巴納德
B.卡斯特
C.西蒙
D.林德布洛姆
A.改革
B.重塑
C.整合
D.分化
A.行政生態(tài)理論
B.經(jīng)濟(jì)理論
C.社會(huì)理論
D.心理學(xué)理論
A.催化性的領(lǐng)導(dǎo)技能
B.戰(zhàn)略性的公關(guān)技能
C.戰(zhàn)略性的思考技能
D.多元性的溝通技能
A.科學(xué)管理之父
B.組織理論之父
C.行政學(xué)的開(kāi)山鼻祖
D.“公共行政學(xué)的元老”
最新試題
個(gè)人魅力統(tǒng)治是一種以（）的權(quán)威。
麥格雷戈認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)地位的四個(gè)方面主要表現(xiàn)在：（1）領(lǐng)導(dǎo)人的屬性；（2）被領(lǐng)導(dǎo)人的態(tài)度；（3）需要和其它的個(gè)人屬性；（4）（）。
凱登認(rèn)為（）需要經(jīng)常不斷的助推力。
美國(guó)系統(tǒng)管理學(xué)派的代表人物是（）
卡斯特認(rèn)為，組織必須對(duì)其成員分派職責(zé)，其中（）是一個(gè)重要原則。
當(dāng)代美國(guó)著名的政治學(xué)家、公共政策的分析的創(chuàng)始人是（）
法約爾認(rèn)為，人的管理能力可以通過(guò)（）來(lái)獲得，可以也應(yīng)該像技術(shù)能力一樣，首先在學(xué)校里，然后在車(chē)間里得到。
總的來(lái)說(shuō)，沃爾多對(duì)古典學(xué)派的評(píng)價(jià)是（）
威爾達(dá)夫斯基認(rèn)為，行政部門(mén)要求撥款的要領(lǐng)：一是要切忌操之過(guò)急，一開(kāi)口就討大錢(qián)；二是要（）
政府干預(yù)行為的局限性主要表現(xiàn)為公共決策失誤、政府機(jī)構(gòu)工作的低效率、政府的擴(kuò)張、（）四個(gè)方面。