多項(xiàng)選擇題大數(shù)據(jù)在人才管理方面的作用有（）

A.大數(shù)據(jù)能夠翻轉(zhuǎn)考核
B.大數(shù)據(jù)能夠進(jìn)行人員篩選
C.大數(shù)據(jù)可以導(dǎo)航學(xué)生成長(zhǎng)
D.大數(shù)據(jù)可以實(shí)現(xiàn)人文關(guān)懷


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1.多項(xiàng)選擇題大數(shù)據(jù)的應(yīng)用可以提高社會(huì)綜合治理水平，大數(shù)據(jù)給綜合管理帶來(lái)的變化有（）

A.從柜臺(tái)式管理走向全天候管理
B.從被動(dòng)反應(yīng)走向主動(dòng)預(yù)見(jiàn)型管理
C.從風(fēng)險(xiǎn)隱蔽走向風(fēng)險(xiǎn)防范型管理
D.從粗放化管理走向精細(xì)化管理

3.多項(xiàng)選擇題大數(shù)據(jù)在社會(huì)治理方面的作用有（）。

A.大數(shù)據(jù)可以提升社會(huì)治安水平
B.大數(shù)據(jù)方便政府的群眾路線
C.大數(shù)據(jù)可以代替醫(yī)生進(jìn)行手術(shù)
D.大數(shù)據(jù)使汽車更安全

4.多項(xiàng)選擇題李娜的成功與大數(shù)據(jù)有關(guān)，李娜的教練使用大數(shù)據(jù)主要分析其（）。

A.非受迫性失誤、雙發(fā)失誤率等表明心理狀態(tài)或體力的數(shù)據(jù)
B.發(fā)球速度、得分點(diǎn)等標(biāo)志打法特點(diǎn)的
C.一發(fā)成功率等標(biāo)志競(jìng)技水平的數(shù)據(jù)
D.Ace球、發(fā)球成功率等表明訓(xùn)練強(qiáng)度的數(shù)據(jù)

5.多項(xiàng)選擇題掌握（）、（）、（）、（）等，體現(xiàn)了大數(shù)據(jù)人才能力多元化。

A.數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)知識(shí)
B.目標(biāo)管理知識(shí)
C.人力資源管理專業(yè)知識(shí)
D.IT技術(shù)知識(shí)