A.長期重復(fù)的工作會使員工的技能增強
B.作業(yè)人員可以去操作自己不擅長的工作
C.節(jié)省工具,可以購買更加專業(yè)化的工具
D.工人們不用從一個生產(chǎn)程序轉(zhuǎn)向另外一個程序,從而節(jié)省了勞動轉(zhuǎn)換時間
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A.產(chǎn)品導(dǎo)向型產(chǎn)業(yè)是指產(chǎn)品在生產(chǎn)加工過程中會增重的產(chǎn)業(yè)
B.產(chǎn)品導(dǎo)向型產(chǎn)業(yè)是指產(chǎn)品在生產(chǎn)加工過程中會失重的產(chǎn)業(yè)
C.產(chǎn)品導(dǎo)向型產(chǎn)業(yè)是指產(chǎn)品在生產(chǎn)加工過程中既不會增重也不會失重的產(chǎn)業(yè)
D.產(chǎn)品導(dǎo)向型產(chǎn)業(yè)是指產(chǎn)品在生產(chǎn)加工過程中或者增重或者失重的產(chǎn)業(yè)
A.組織是為了達到某些特定目標,在分工合作的基礎(chǔ)上構(gòu)成的人的集合
B.組織是人們?yōu)榱送瓿晒餐哪繕讼嗷f(xié)作而形成的一個團體
C.組織是為了互相幫助完成各自的目標而聚集在一起的一群人
D.組織是為了完成一個共同的社會目標而相互協(xié)作的一個團體
A.系統(tǒng)指的是做事情的方式
B.系統(tǒng)指的是對某事起作用的許多部分的組合
C.系統(tǒng)是一種組織方法
D.系統(tǒng)是為實現(xiàn)某個特定目標由一組相關(guān)要素組成的集合體
A.明確企業(yè)想要實現(xiàn)什么,幫助決策制定過程,并且為績效測評提供依據(jù)
B.明確企業(yè)想要實現(xiàn)什么,幫助決策制定過程,并且企業(yè)目標的存在使得測評是以企業(yè)的成長與進步為基礎(chǔ)
C.幫助決策制定過程,為績效測評提供依據(jù),并且企業(yè)目標的存在的使得測評是以企業(yè)的成長與進步為基礎(chǔ)
D.明確企業(yè)想要實現(xiàn)什么,幫助決策制定過程,為績效測評提供依據(jù),并且企業(yè)目標的存在使得測評是以企業(yè)的成長與進步為基礎(chǔ)
A.董事長
B.管理者
C.CEO
D.董事會
最新試題
過寬的管理幅度的缺點是()
下列屬于外部規(guī)模不經(jīng)濟的是()
哪個選項用來定義股份公司的有限責(zé)任最合適()
以下哪項是累進稅制的例子()
管理控制體系
()的主要缺點是各部門自成體系,忽略了組織的整體目標;組織缺乏彈性,不能適應(yīng)迅速變化的環(huán)境。
以下那種組織結(jié)構(gòu)中,最適用于母公司和眾多子公司或分公司之間的是()
企業(yè)聲譽良好,產(chǎn)品具有品牌效應(yīng)和原產(chǎn)地效應(yīng),這屬于SWOT分析中的哪一項()
擁有150名雇員的企業(yè)通常被稱為()
以下哪一項不是有效的計劃的特點()