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下列說(shuō)法正確的是（）

A、競(jìng)業(yè)限制的范圍可隨意約定
B、競(jìng)業(yè)限制的人員不限
C、競(jìng)業(yè)限制的人員僅限于高級(jí)管理人員
D、競(jìng)業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定

單項(xiàng)選擇題

下列說(shuō)法正確的是（）

A、用人單位與勞動(dòng)者可在勞動(dòng)合同中約定保密事項(xiàng)
B、用人單位與所有勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中都可約定競(jìng)業(yè)限制條款
C、用人單位解除勞動(dòng)合同后，對(duì)競(jìng)業(yè)限制的勞動(dòng)者可不必支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
D、以上說(shuō)法都不對(duì)

用人單位對(duì)處于競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)的離職勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按月給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償額不得低于該勞動(dòng)者離開(kāi)用人單位前十二個(gè)月的月平均工資的（）

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下列說(shuō)法正確的是（）

下列說(shuō)法正確的是（）

用人單位對(duì)處于競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)的離職勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按月給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償額不得低于該勞動(dòng)者離開(kāi)用人單位前十二個(gè)月的月平均工資的（）