A．照明強度對生產(chǎn)效率的影響
B．查明福利待遇變化對生產(chǎn)效率的影響
C．了解工人對現(xiàn)有管理方式的意見
D．證實非正式組織的存在
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A.早期人道主義
B.早期科學(xué)方法
C.系統(tǒng)管理思想
D.韋伯和正式組織理論
A.組織中積累性的學(xué)識
B.邁克爾·波特提出來的
C.可以模仿的，雖然很難模仿
D.是戰(zhàn)略規(guī)劃理論的核心概念
A.設(shè)計學(xué)派、計劃學(xué)派、定位學(xué)派
B.認識學(xué)派、計劃學(xué)派、定位學(xué)派
C.設(shè)計學(xué)派、環(huán)境學(xué)派、定位學(xué)撅
D.設(shè)計學(xué)派、計劃學(xué)派、結(jié)構(gòu)學(xué)派
A.計劃
B.模式
C.定位
D.觀念
A.戴明
B.韋爾奇
C.朱蘭
D.費根堡姆
最新試題
一種管理思想的權(quán)威性取決于作者的（）。
關(guān)于人性的積極的理論是（）。
系統(tǒng)管理的階段不包括（）。
組織機構(gòu)中，一些因素對組織效率的提高既可起到促進作用，也可起到阻礙作用。韋伯認為，要提高組織效率，就要使用（）的理性原則和團結(jié)原則。
（）層次主要進行子系統(tǒng)的創(chuàng)新方案設(shè)計。
關(guān)于權(quán)變管理，（）提出一個觀念性結(jié)構(gòu)，其結(jié)構(gòu)主要由環(huán)境、管理觀念和技術(shù)組成。
官僚制的局限性不包括（）。
波特認為企業(yè)的盈利能力與（）有關(guān)。
知識型企業(yè)管理理論產(chǎn)生的條件是（）。
巴貝奇認為工人的勞動報酬除了工資、利潤外，還包括（）。