在會展業(yè)員工的培訓中如何綜合運用多種培訓方式？

聞名世界的節(jié)慶有：（）。

展覽王國一一德國展覽管理科學化反映在（）方面。

獎勵旅游的最終目的應該是塑造（）、增加員工對企業(yè)的向心力，從而達到激勵員工做出更好業(yè)績的效果。

因為（）活動參加的人數(shù)多、涉及面廣，才會使組織環(huán)節(jié)復雜。

（）是貫穿于整個會展的中心思想，并通過具體可感的藝術(shù)形象表現(xiàn)出來。

（）的培訓是會展業(yè)順利發(fā)展的重要保證。

（）屬于專項型的行事活動。

后創(chuàng)型節(jié)事活動包括（）節(jié)慶活動為主要內(nèi)容的商務性節(jié)事活動。

隨著對外經(jīng)濟文化交流的日益頻繁，我們不僅要遵從公關(guān)交際的普遍禮儀，而且要了解與尊重有關(guān)國家的文化禮俗以及接待禁忌，做到因（）施禮。