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計時工資制和計件工資制主要是針對()
A.管理人員
B.技術(shù)人員
C.銷售人員
D.操作人員
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影響薪酬中的基本工資部分的設(shè)計的因素主要是()
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同一組織中不同職位的人所獲薪酬與職位貢獻(xiàn)成正比是指()
A.外部公平
B.員工公平
C.內(nèi)部公平
D.分配公平
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