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填空題
配置測評中所謂準(zhǔn)備性主要是指此類測評是在人事管理過程的初始階段進(jìn)行的,在整個(gè)工作系統(tǒng)流程中有()的性質(zhì)。
答案:
準(zhǔn)備工作
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填空題
這里的認(rèn)識不是僅憑測評主體的感性經(jīng)驗(yàn),而是積極地借助于一定的測量評價(jià)工具,把最終的比較和判斷建立在對客觀的行為事實(shí)與特征信息的收集、測量和分析上,并且把()的結(jié)果,采用語言或分?jǐn)?shù)的形式進(jìn)行定性或定量的轉(zhuǎn)化與解釋,由此反映被測評者有關(guān)特性的客觀情況。
答案:
分析判斷
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填空題
具體的測評過程就是測評主體采用科學(xué)的方法,收集被測評者在主要活動(dòng)領(lǐng)域中的表征信息(),再采用科學(xué)的方法針對某一測評的目標(biāo)系做出數(shù)量的表征值與價(jià)值判斷,或者直接從表征信息中引發(fā)和推斷某些結(jié)論。顯然,前一部分主要是“測”的工作,而后一部分主要是“評”的工作。
答案:
行為事實(shí)
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