A.實(shí)現(xiàn)了社會(huì)保障的社會(huì)化
B.體現(xiàn)社會(huì)公平
C.使居民能享受很高的福利水平
D.能夠有效地降低失業(yè)率,在一定程度上確保了經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定增長(zhǎng)
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A.用人單位
B.職工本人
C.勞動(dòng)行政部門
D.用人單位和職工共同
A.1978
B.1985
C.1991
D.1993
A.《濟(jì)貧法》
B.《疾病社會(huì)保險(xiǎn)法》
C.《社會(huì)保障法案》
D.《國(guó)民保險(xiǎn)法》
A.維護(hù)社會(huì)公平進(jìn)而促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展
B.降低不公平事件的概率
C.滿足全體公民的所有要求
D.實(shí)現(xiàn)全社會(huì)的文明
A.2008
B.2009
C.2010
D.2011
最新試題
職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度平均工資的()。
社會(huì)保險(xiǎn)法第三十九條第一項(xiàng)治療工傷期間的工資福利,按照()第三十三條有關(guān)職工在停工留薪期內(nèi)應(yīng)當(dāng)享受的工資福利和護(hù)理等待遇的規(guī)定執(zhí)行。
下列哪項(xiàng)是不能用失業(yè)保險(xiǎn)基金的()。
生育保險(xiǎn)待遇包括()和()。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計(jì)發(fā)。
用人單位按照國(guó)家規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi),職工()保險(xiǎn)費(fèi)。
企業(yè)年金基金由企業(yè)繳費(fèi)、員工個(gè)人繳費(fèi)、()三部分組成。
失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:(),(),()。
失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計(jì)繳費(fèi)滿一年不足五年的,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為()。
領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的補(bǔ)貼,補(bǔ)貼的辦法和標(biāo)準(zhǔn)由()、()、()規(guī)定。
用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明,并將失業(yè)人員的名單自終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系之日起()日內(nèi)告知社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。