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【案例分析題】剛從學校必要當上教師的小王,在工作中,聽有經(jīng)驗的教師講,對學生時不時地給予表揚和贊許,果然,效果很好。接下來的工作中,他頻繁給予學生表揚和鼓勵。讓他不能明白的是,一段時間以后,表揚對于學生來講,效果不大了,這是為什么呢?
答案:
表揚和鼓勵的確是激發(fā)學生學習動機的有效方法,由于獎勵的獲得滿足了學生的社會需要,從而增強了這些學習行為的再次發(fā)生,在這一...
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【案例分析題】自信能使你朝著目標加速前進,因為信心是人類意識中的首席化學家,當信心與思想混合在一起時,人們的潛意識立即接受這種波動,把它變成相同的精神波,從而產(chǎn)生無窮力量,在強有力的自信心的驅使下,你可以把自己提升到無限的高峰。的確,把現(xiàn)實生活中,我們錯過了許多成功的機會,不是我們沒有能力去做,而是缺乏自信,不敢去做,人常說,“自信是成功的一半”??磥?,培養(yǎng)一個人的自信心是非常重要的。如何培養(yǎng)自信心呢?
答案:
①分析自卑,了解你的恐懼和不安。自認不行到底是怎樣引起的,明確原因是克服自卑的第一步。
②正確評價自己的才能。...
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【簡答題】作為教師應如何維護和增進自身的心理健康。
答案:
(1)提高自我意識水平,改善自我觀念。
(2)提高教師的壓力應對技術。
(3)建立良好的人際關系,主...
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