A、社會管理制度缺失
B、市場體系不完善
C、政府干預過多
D、監(jiān)管不到位
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A.政府決定資源配置
B.資源決定市場配置
C.政府決定市場配置
D.市場決定資源配置
A.處理好黨政關(guān)系，使黨在法律范圍內(nèi)活動；
B.簡政放權(quán)，推動政府職能轉(zhuǎn)變；
C.處理好政府和市場的關(guān)系，使市場在資源配置中起決定性作用和更好發(fā)揮政府作用；
D.建立和完善社會主義市場經(jīng)濟體制；
A.文化體制改革
B.政治體制改革
C.社會體制改革
D.經(jīng)濟體制改革
A、深化政治體制改革是解決我國所有問題的關(guān)鍵
B、發(fā)展是解決我國所有問題的關(guān)鍵
C、始終把人民的利益放在首位
D、建設(shè)社會主義民主政治
A、必須立足于我國長期處于社會主義初級階段這個最大實際
B、必須立足于我國正處于“中等國家收入陷阱”這個最大實際
C、必須立足于我國改革步入攻堅期這個最大實際
D、必須立足于我國目前正在完善社會主義市場經(jīng)濟這個最大實際
最新試題
在工作—家庭沖突的形式中，由于把時間都投入工作領(lǐng)域（或家庭領(lǐng)域），而沒有時間參與家庭領(lǐng)域（或工作領(lǐng)域）的活動而產(chǎn)生的工作家庭沖突是（）
導師計劃的功能包括（）
組織為適應內(nèi)外環(huán)境的變化，在整個組織范圍內(nèi)以及從最高管理層起都參與努力，通過利用行為科學知識對組織過程進行有計劃的干預，目的是改進和更新組織整體結(jié)構(gòu)和人員狀況、提高組織效率、加強組織解決問題的能力，這被稱為（）
組織根據(jù)各個員工的特長、興趣與愛好不同，進行人力資源配置和開發(fā)，做到人盡其才，才盡其用，促進員工的發(fā)展。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的（）
以下關(guān)于職業(yè)目標的組合，說法正確的有（）
組織發(fā)展目的不包括（）
在工作重新設(shè)計的方法中，通過工作的縱向擴張，讓員工能夠參與計劃、組織和監(jiān)控自己的工作的方法稱為（）
屬于基礎(chǔ)能力的是（）
組織發(fā)展的重點不包括（）
具體目標是指在經(jīng)歷職業(yè)生涯開發(fā)后個人體現(xiàn)出來的各個與職業(yè)相關(guān)的不同側(cè)面，包括（）