A.經(jīng)濟關(guān)系
B.社會關(guān)系
C.物質(zhì)關(guān)系
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A.基本要求
B.重要措施
C.內(nèi)在要求
A.封建社會
B.奴隸社會
C.資本主義社會
A.愛國主義
B.誠實守信
C.八榮八恥
A.職業(yè)要求
B.思想品質(zhì)
C.基本素質(zhì)
A.基本準(zhǔn)則
B.規(guī)矩
C.法則
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最新試題
特別適于對新員工培訓(xùn)的是()
以下關(guān)于職業(yè)目標(biāo)的組合,說法正確的有()
不屬于組織生涯規(guī)劃對員工的作用的是()
組織發(fā)展目的不包括()
按照霍蘭德對人的職業(yè)性向劃分,化學(xué)家、經(jīng)濟學(xué)家、數(shù)學(xué)家屬于()
建立培訓(xùn)機構(gòu)和聘請專職教師指的是()
組織為適應(yīng)內(nèi)外環(huán)境的變化,在整個組織范圍內(nèi)以及從最高管理層起都參與努力,通過利用行為科學(xué)知識對組織過程進(jìn)行有計劃的干預(yù),目的是改進(jìn)和更新組織整體結(jié)構(gòu)和人員狀況、提高組織效率、加強組織解決問題的能力,這被稱為()
導(dǎo)師計劃對被指導(dǎo)者職業(yè)生涯發(fā)展的作用主要有()
支持被指導(dǎo)者的職業(yè)生涯發(fā)展,并與之建立相關(guān)的聯(lián)系,這是指導(dǎo)師計劃的()
員工組織社會化過程是員工融入組織成為合格員工的過程,個人對崗位的適應(yīng).組織文化的適合和職業(yè)心理的轉(zhuǎn)換。這是指組織生涯規(guī)劃作用中的()