多項選擇題勞動者在試用期的工資,下列選項中正確的包括()
A.不得低于本單位相同崗位最低檔工資的75%
B.不得低于用人單位所在地的最低工資標準
C.不得低于勞動合同約定工資的80%
D.不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%
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1.單項選擇題甲委托乙開發(fā)一種新產(chǎn)品,未明確約定該產(chǎn)品的專利申請權(quán)的歸屬。當該產(chǎn)品被開發(fā)完成后,在我國其專利申請權(quán)應(yīng)當歸屬于()。
A、甲
B、甲與乙共有
C、乙
D、國家
2.單項選擇題某公司在其格式勞動合同中規(guī)定:“因公司的機器設(shè)備給職工造成的人身傷害,由公司承擔(dān)賠償責(zé)任?!痹摴韭毠ね跄碁榱送瓿缮a(chǎn)定額,在下班后使用一臺機器時被軋斷了2根手指。王某因受傷而造成的財產(chǎn)損失應(yīng)當由誰承擔(dān)?()
A、應(yīng)當由王某自己承擔(dān),該公司不承擔(dān)賠償責(zé)任
B、主要由王某自己承擔(dān),該公司亦應(yīng)當承擔(dān)部分損失
C、應(yīng)當由該公司承擔(dān)賠償責(zé)任
D、主要由該公司承擔(dān)賠償責(zé)任,王某自己亦應(yīng)當承擔(dān)部分損失
3.單項選擇題甲作詞作曲,創(chuàng)作了一首歌曲《沸騰的母愛》。在這首歌發(fā)表前,甲請歌手乙試唱。2000年中秋之夜,在某養(yǎng)老院為老人們表演節(jié)目時,乙演唱了甲創(chuàng)作的《沸騰的母愛》,贏得了老人們的歡迎。乙的行為是一種()。
A、合理使用行為
B、法定許可使用行為
C、法定免費許可使用行為
D、侵權(quán)行為
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著作權(quán)的主體是著作權(quán)權(quán)利的擁有者,()則是指著作權(quán)所保護的作品。
題型:填空題
民事訴訟調(diào)解書生效后,當事人不服的還可以()。
題型:填空題
勞動權(quán)又稱(),是具有勞動能力的公民獲得工作機會并享有相應(yīng)報酬和社會保障的權(quán)利。
題型:填空題
薪酬權(quán)的保護包括()以及用人單位兩個層面。
題型:填空題
出現(xiàn)下列哪一種情形,勞動者不能提出訂立無固定期限勞動合同:()。
題型:單項選擇題
法律要求變更勞動合同采用()形式進行。
題型:填空題
著作權(quán)屬于作者,是著作權(quán)歸屬的()。
題型:填空題
我國假期制度主要由探親制度、年休假制度、病假制度和()制度組成。
題型:填空題
()是指在專利權(quán)的有效期內(nèi),未經(jīng)專利權(quán)人許可,以營利為目的實施其專利的行為。
題型:填空題
()主要體現(xiàn)了工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。
題型:單項選擇題