A.創(chuàng)造性
B.實用性
C.新穎性
D.突出性
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A.各級人民政府
B.工商行政管理部門
C.各級勞動行政部門
D.勞動爭議仲裁委員會
A.發(fā)表權(quán)
B.復(fù)制權(quán)
C.展覽權(quán)
D.發(fā)行權(quán)
A.該廠使用的是商品裝潢，不構(gòu)成侵犯他人商標專用權(quán)
B.葡萄酒與卷煙不是同類產(chǎn)品，故本案不存在侵權(quán)問題
C.“萬寶路”是馳名商標，根據(jù)《保護工業(yè)產(chǎn)權(quán)巴黎公約》應(yīng)擴大其保護范圍
D.本案在“萬寶路”生產(chǎn)廠家未提出控告的情況下，工商行政管理機關(guān)報無權(quán)查處
A.乙和丙出版社，不包括丁廠
B.丙出版社和丁廠，不包括乙
C.乙和丁廠，不包括丙出版社
D.乙、丙出版社和丁廠
A.專利申請文件上填寫的日期
B.該公司提交的寄出地郵局收據(jù)上的郵戳日期
C.郵件信封上的送達地郵戳日期
D.專利局收到該郵件的日期
最新試題
在勞動人事關(guān)系存續(xù)期間，由于特殊情況的發(fā)生，合同當事人可以（）履行合同規(guī)定的義務(wù)。
（）也稱排他性、壟斷性或獨占性，是專利權(quán)最重要的法律特征之一。
薪酬權(quán)的保護包括（）以及用人單位兩個層面。
對候選人的評審和初選由各學部組織院士進行。初選時，實行差額、有（）投票。
中國（）院和中國（）院院士是國家設(shè)立的科學技術(shù)方面的最高學術(shù)稱號。
（）是指職工死亡后，國家為其辦理喪葬及對其生前的親屬提供物質(zhì)幫助的待遇制度，主要適用于機關(guān)、事業(yè)單位。
（）有助于消除事業(yè)單位工作人員提起復(fù)核和申訴的思想顧慮，有利于事業(yè)單位工作人員行使復(fù)核權(quán)和申訴權(quán)。
最低工資保障是國家為了調(diào)節(jié)收入分配關(guān)系、保障勞動者基本生活，依法定程序確定的最低工資限額，用人單位支付勞動者的工資不得（）當?shù)刈畹凸べY標準。
（）是指用人單位及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎(chǔ)上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。
副教授、副研究員以及相當這一級職稱的高級專家，經(jīng)批準，可以適當延長離休退休年齡，但最長不超過（）周歲。