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FedEx的團隊激勵機制包括三大方面:整體報酬、名譽獎勵、發(fā)展計劃。
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周邊績效的內(nèi)涵并不廣泛的
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創(chuàng)造力是人的一種最基本能力,創(chuàng)造性活動是人類最簡單的實踐活動。
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