工作分析又稱（）分析或職務(wù)分析

認(rèn)知能力測驗(yàn)由（）個部分組成

人格的主要特征不包括？（）

人格主要指人所具有的與他人相區(qū)別的獨(dú)特而穩(wěn)定的思維方式和（）風(fēng)格

認(rèn)識自己所在部門的職能和功能，即自己部門的存在價(jià)值；認(rèn)識自己崗位的（）

"績效"的英文單詞是"performance"，這個詞在英文中的本意是（）

績效定量管理法采用了哪些評價(jià)方法（）

職業(yè)價(jià)值觀是人們在職業(yè)生活中表現(xiàn)出來的一種（）

據(jù)國外研究結(jié)果，專業(yè)技術(shù)人員關(guān)注的前四個因素依次為：（）

直線制組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)是：（）