A、目標的設(shè)置 B、為實現(xiàn)目標過程的管理 C、為測定與評價所取得的成果 D、為實現(xiàn)目標不擇手斷的過程
A、可衡量性 B、多因性 C、多維性 D、動態(tài)性
A、焦慮緊張迷惑和急躁 B、疲勞感,生氣和憎惡 C、厭煩和工作不滿情緒 D、注意力分散,缺乏自主性和創(chuàng)造性