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績效考核的目標管理法通常不采用的指標是()
A、考核利潤
B、新增客戶數(shù)
C、稅后利潤
D、營業(yè)費用
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以下不屬于績效考核的工作流程()
A、收集
B、分析
C、控制
D、傳遞
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以下屬于福建省農(nóng)村信用社聯(lián)合社實行分類管理,對系統(tǒng)內(nèi)員工調(diào)動要求符合相關(guān)條件的是()
A、工齡
B、年齡
C、學歷
D、銀行業(yè)專業(yè)人員初級職業(yè)資格
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