A.領(lǐng)導(dǎo)者
B.管理者
C.執(zhí)行者
D.計劃者
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A.必須需求
B.單維需求
C.取悅需求
D.多維需求
A.人員集中,人員年輕化、知識化特點明顯
B.人才流動性弱
C.人才的創(chuàng)造性和獨立性強
D.人才老化快
A.鼓勵多樣思路
B.注重過程導(dǎo)向
C.鼓勵承擔(dān)風(fēng)險
D.減少組織監(jiān)控
A.網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)依賴于導(dǎo)師的講授
B.網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)者是利用網(wǎng)絡(luò)平臺和數(shù)字化資源進行學(xué)習(xí)
C.專業(yè)技術(shù)人員在進行網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)時會與導(dǎo)師之間開展協(xié)商討論、合作學(xué)習(xí)
D.網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)者會通過對資源利用探究知識、發(fā)現(xiàn)知識、創(chuàng)造知識、展示知識的方式進行學(xué)習(xí)
A.2
B.3
C.4
D.1
最新試題
團隊成員一般分為6種類型,包括()。
增強組織執(zhí)行力需要了解你的企業(yè)與員工,做事實事求是,及時發(fā)現(xiàn)問題,設(shè)定明確的目標(biāo),確定優(yōu)先順序,實行后續(xù)追蹤,堅持賞罰分明,傳授經(jīng)驗,提升員工能力,了解自我,完善自己,做執(zhí)行型領(lǐng)導(dǎo)與管理者。
根據(jù)我國相關(guān)規(guī)定,培訓(xùn)費用最少應(yīng)占員工工資總額的()。
團隊決策的程序是()。
關(guān)于小林面臨的團隊沖突,下列說法正確的一項是()
根據(jù)上述案例,A團隊經(jīng)常開展社交活動主要是為了()
()決策模式主張將理性與漸進結(jié)合起來。
開發(fā)決策支持系統(tǒng)需要的條件包括()。
團隊文化具有的功能包括()。
上述案例中,該公司采用員工內(nèi)部輪崗的目的是()