單項選擇題勒溫的變革過程模型不包括（）
A、制定目標
B、改變?nèi)穗H關(guān)系
C、樹立自我尊重意識
D、解凍
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
3.多項選擇題執(zhí)行力不強的表現(xiàn)有：（）
A.機械執(zhí)行；
B.趨利執(zhí)行；
C.無效執(zhí)行；
D.應付執(zhí)行；
E.低效執(zhí)行。
4.多項選擇題執(zhí)行力過程中出現(xiàn)的問題，包括（）。
A.無執(zhí)行決定與信心
B.承諾目標無法貫徹執(zhí)行
C.目標與現(xiàn)實脫節(jié)
D.找不到可以貫徹執(zhí)行人才
6.單項選擇題關(guān)系的建立典型行為包括和很多今后可能提供幫助的人建立（）的關(guān)系。
A.幸福
B.和諧
C.良好
D.友善
7.填空題執(zhí)行有兩種基本形式：（）（）。
8.單項選擇題決策目標制定前未做好（），制定后出現(xiàn)反覆，朝令夕改，無所遵行，容易造成資源浪費。
A.充分溝通
B.充分調(diào)查
C.充分準備
D.充分了解
9.填空題在一個組織中，崗位與角色是（）
最新試題
關(guān)系的建立典型行為包括和很多今后可能提供幫助的人建立（）的關(guān)系。
題型：單項選擇題
執(zhí)行力不強的表現(xiàn)有：（）
題型：多項選擇題
技術(shù)創(chuàng)新服務力的主要內(nèi)容包括：（）、（）、（）、（）、（）。
題型：填空題
個體執(zhí)行力是組織執(zhí)行力的細胞。
題型：判斷題
一個有執(zhí)行力的組織，應該堅守的核心價值有（）。
題型：多項選擇題
執(zhí)行意識通常表現(xiàn)為（）、（）、（）的責任感、使命感。
題型：填空題
“千忙萬忙，不抓執(zhí)行就是空忙；千招萬招，不能執(zhí)行就是空招；千條萬條，不能執(zhí)行就是白條”。這些話的意思是：（）。
題型：填空題
自信常見的行為包括（）。
題型：多項選擇題
組織創(chuàng)新服務力的內(nèi)容有：服務功能體系的變動；服務管理結(jié)構(gòu)的變動；服務管理體制的變動；服務管理行為的變動。
題型：判斷題
執(zhí)行有兩種基本形式：（）（）。
題型：填空題