單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例共十章（）條
A、41條
B、42條
C、43條
D、44條
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1.單項(xiàng)選擇題麥當(dāng)勞成立了一個(gè)能源管理小組屬于（）團(tuán)隊(duì)。
A、多功能
B、自我管理型
C、決策型
D、問題解決型
2.單項(xiàng)選擇題激勵(lì)理論中的強(qiáng)化理論是（）提出的。
A、馬斯洛
B、斯金納
C、佛隆
D、赫茲伯格
3.單項(xiàng)選擇題自（）年，日本超過了英、法、西德，成為僅次于美國(guó)的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)
A、1975
B、1980
C、1985
D、1970
4.單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位工作人員與所在單位發(fā)生人事爭(zhēng)議的，依照（）等有關(guān)規(guī)定處理。
A、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》
B、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》
C、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》
D、《中華人民共和國(guó)民法通則》
5.單項(xiàng)選擇題健全行政裁決制度，必須明確行政裁決的適用范圍為（）。
A、民事糾紛
B、刑事糾紛
C、行政糾紛
D、政治糾紛
最新試題
創(chuàng)新人格的培養(yǎng)應(yīng)該著手的方面包括：（）
題型：多項(xiàng)選擇題
有效提高執(zhí)行力，在一般情況下首先要（）。
題型：填空題
創(chuàng)新思維包括（）方面。
題型：多項(xiàng)選擇題
個(gè)體執(zhí)行力是組織執(zhí)行力的細(xì)胞。
題型：判斷題
組織創(chuàng)新的核心內(nèi)容是：（）。
題型：填空題
組織中的中層管理者，其角色定位應(yīng)在于：（）、（）、（）、（）。
題型：填空題
決策目標(biāo)制定前未做好（），制定后出現(xiàn)反覆，朝令夕改，無所遵行，容易造成資源浪費(fèi)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
執(zhí)行者的誤區(qū)包括：（）和（）。
題型：填空題
面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)時(shí)，一般的，解釋、反駁，可以等（）小時(shí)以后再進(jìn)行。
題型：填空題
創(chuàng)新環(huán)境包括（）方面。
題型：多項(xiàng)選擇題