單項選擇題管理的規(guī)范可以借助不同的方式來實現(xiàn),其中效果最好的解決辦法是依靠()
A、口頭溝通
B、郵件溝通
C、會議溝通
D、系統(tǒng)和體系
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1.單項選擇題一個組織執(zhí)行力的強弱,取決于組織的整體素質(zhì)和合力。這反映了()
A、事業(yè)心、責任感是執(zhí)行力的思想保證
B、言必行、行必果是執(zhí)行力的誠信保證
C、隊伍素質(zhì)和組織精神是執(zhí)行力的人員保證
D、基礎工作是執(zhí)行力的條件保證
2.單項選擇題構建執(zhí)行人才儲備屬于執(zhí)行力管理中的()
A、心態(tài)
B、工具
C、角色
D、流程
3.多項選擇題創(chuàng)新服務力的方法,主要有()
A.逆向思維法
B.稽核問題法
C.發(fā)散思維法
D.辯證思維法
4.多項選擇題執(zhí)行系統(tǒng)的誤區(qū)包括()
A.決策不行
B.到處是重點
C.不放棄任何機會
D.忽視小節(jié)
5.多項選擇題執(zhí)行不力的表現(xiàn)是()
A.不知“執(zhí)行力”為何物
B.執(zhí)而不行
C.執(zhí)行受阻
最新試題
技術創(chuàng)新服務力的主要內(nèi)容包括:()、()、()、()、()。
題型:填空題
人的創(chuàng)新精神包括:創(chuàng)新意識;創(chuàng)新情感;創(chuàng)新意志。
題型:判斷題
組織創(chuàng)新服務力的內(nèi)容有:服務功能體系的變動;服務管理結構的變動;服務管理體制的變動;服務管理行為的變動。
題型:判斷題
“千忙萬忙,不抓執(zhí)行就是空忙;千招萬招,不能執(zhí)行就是空招;千條萬條,不能執(zhí)行就是白條”。這些話的意思是:()。
題型:填空題
個體執(zhí)行力是組織執(zhí)行力的細胞。
題型:判斷題
以下選項中創(chuàng)新素質(zhì)不包括()方面。
題型:單項選擇題
創(chuàng)新思維包括()方面。
題型:多項選擇題
服務創(chuàng)新就是()、()、()、()的綜合。
題型:填空題
面對領導的批評時,一般的,解釋、反駁,可以等()小時以后再進行。
題型:填空題
執(zhí)行力過程中出現(xiàn)的問題,包括()。
題型:多項選擇題