單項選擇題團隊缺乏明確的奮斗目標或奮斗理念屬于()
A.時間問題
B.士氣問題
C.團隊文化問題
D.人員問題
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1.單項選擇題團隊文化的集中表現(xiàn)是()
A.團隊精神
B.團隊能力
C.團隊規(guī)范
D.團隊氣氛
2.單項選擇題團隊文化問題是指()
A.人員不知所措,缺乏貫徹執(zhí)行的能力
B.團隊缺乏明確的奮斗目標或奮斗理念
C.執(zhí)行結(jié)構(gòu)過于復(fù)雜,不適合貫徹執(zhí)行命令
D.下屬貫徹執(zhí)行時態(tài)度不端正
3.單項選擇題團隊執(zhí)行力的保障是()
A.責任
B.溝通
C.反饋
D.決心
4.單項選擇題團隊執(zhí)行力缺乏的原因不包括()
A.人員問題
B.團隊文化問題
C.結(jié)構(gòu)問題
D.時間問題
5.單項選擇題推進企業(yè)文化建設(shè)是不斷提高團隊執(zhí)行力的()
A.根本保證
B.關(guān)鍵
C.基礎(chǔ)
D.保障
最新試題
從上述案例可知,該公司能夠立于不敗之地的根本原因是()
題型:單項選擇題
上述案例中,該公司采用員工內(nèi)部輪崗的目的是()
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團隊成員一般分為6種類型,包括()。
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通過對團隊目標進行階段性分解,有利于()
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理性決策模式以()為基礎(chǔ),認為決策者知道哪種行為可以得到最大的效果,而可以從中挑選最好的。
題型:單項選擇題
根據(jù)我國相關(guān)規(guī)定,培訓費用最少應(yīng)占員工工資總額的()。
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按信息掌握程度,決策分為()。
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水平距/感情距=群眾對你的態(tài)度,水平距大靠學習,感情距小主要靠()。
題型:多項選擇題
社會與組織中的各種制度分為兩類:一類是激勵大家做生產(chǎn)性能力,一類是激勵大家做分配性能力的,對于團隊來說,激勵大家多作分配性努力為正確。
題型:判斷題