單項選擇題絕大多數(shù)懶散的人不是總是懶散的，勤快的人也不是總是勤快的，關(guān)鍵在于是否有明確的目標(biāo)。這說明科學(xué)有效的激勵機制需要遵循什么基本原則（）

A.利益整合原則
B.目標(biāo)激勵原則
C.內(nèi)在激勵原則
D.鼓勵創(chuàng)新的容錯原則


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題克服困難體現(xiàn)了工作者的能力、責(zé)任、意志，也是自我實現(xiàn)的一種重要方式。反映內(nèi)在核心激勵需要（）

A.工作的自主性
B.工作創(chuàng)造性
C.工作挑戰(zhàn)性
D.工作任務(wù)完整性

2.單項選擇題聯(lián)想公司每年通過考核確定最后5%的員工可能要被淘汰，這屬于哪種激勵方式（）

A.威脅的激勵
B.獎勵的激勵
C.個人發(fā)展的激勵
D.關(guān)系型的激勵

3.單項選擇題領(lǐng)導(dǎo)的榜樣和示范作用至關(guān)重要，因此要 做好作風(fēng)建設(shè)，要解決（）

A.認(rèn)識問題
B.引領(lǐng)問題
C.路徑問題
D.配套問題

4.單項選擇題領(lǐng)導(dǎo)行為和管理行為應(yīng)該平衡如果管理過分，而領(lǐng)導(dǎo)軟弱，則會出現(xiàn)（）

A.強調(diào)短期效益
B.強調(diào)長期的遠(yuǎn)景目標(biāo)
C.強調(diào)長期的遠(yuǎn)景目標(biāo)
D.控制和規(guī)則不足

5.單項選擇題領(lǐng)導(dǎo)者角色屬于團隊角色劃分中的（）

A.一般角色
B.臨時角色
C.工作崗位角色
D.非正式角色