A.一級(jí)醫(yī)療事故
B.二級(jí)醫(yī)療事故
C.三級(jí)醫(yī)療事故
D.四級(jí)醫(yī)療事故
E.嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)
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A.主要責(zé)任
B.同等責(zé)任
C.輕微責(zé)任
D.次要責(zé)任
E.完全責(zé)任
A.主管醫(yī)生
B.科護(hù)士長(zhǎng)
C.病房護(hù)士長(zhǎng)
D.護(hù)理部主任
E.醫(yī)院值班室
A.計(jì)劃
B.檢查
C.循環(huán)
D.實(shí)施
E.處理
A.前饋控制
B.反饋控制
C.過(guò)程控制
D.直接控制
E.間接控制
A.護(hù)理質(zhì)量管理
B.患者管理
C.病區(qū)環(huán)境管理
D.探視的管理
E.陪護(hù)的指導(dǎo)與管理
最新試題
此事應(yīng)向護(hù)理部匯報(bào)的時(shí)間不超過(guò)()
林某下次獻(xiàn)血的時(shí)間間隔不得少于()
該護(hù)理方式屬于()
此事應(yīng)上報(bào)護(hù)理部的時(shí)間不超過(guò)()
某護(hù)士長(zhǎng)根據(jù)病區(qū)工作情況,安排護(hù)士A負(fù)責(zé)處理醫(yī)囑,護(hù)士B負(fù)責(zé)給藥,護(hù)士C負(fù)責(zé)生活護(hù)理。這種工作方式稱為()
為提高護(hù)理質(zhì)量,病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)和護(hù)士們從入院評(píng)估、住院護(hù)理、出院指導(dǎo)等環(huán)節(jié)進(jìn)行了一系列的改革,下列哪個(gè)指標(biāo)可以體現(xiàn)本次改革的終末護(hù)理質(zhì)量()
林某的護(hù)理級(jí)別為()
該護(hù)理方式不適合何種患者()
某護(hù)理部主任設(shè)立臨床護(hù)理副主任、護(hù)理行政副主任、護(hù)理教學(xué)副主任和護(hù)理科研副主任直接指揮下屬,以加強(qiáng)各專項(xiàng)護(hù)理業(yè)務(wù)的管理。這種組織結(jié)構(gòu)的類型是()
護(hù)理部每年對(duì)新護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn),并開(kāi)展護(hù)理操作技能考核,這種質(zhì)量控制手段屬于()