簡(jiǎn)述企業(yè)福利的作用。

建立相應(yīng)的增資制度的具體辦法是什么？

加班加點(diǎn)的條件，我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定哪些條件或情形可以加班加點(diǎn)？

1915年起，發(fā)達(dá)國(guó)家逐步建立起來(lái)四種主要的工作評(píng)價(jià)體系，下列對(duì)它們按出現(xiàn)的時(shí)間順序排列正確的是（）

簡(jiǎn)述企業(yè)福利的種類。

在全社會(huì)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)按勞分配的前提和基礎(chǔ)是（）

分享工資理論的提出者是經(jīng)濟(jì)學(xué)家（）

確定合理人工費(fèi)用的因素有哪些？

為什么要設(shè)計(jì)工資浮動(dòng)幅度？

獎(jiǎng)金制度的核心問(wèn)題是正確的制訂（）