A、確定需要傳遞的信息—確認(rèn)對方已收到信息—驗證對方對信息的理解程度—了解對方讀信息的認(rèn)同程度—考察對方對信息的落實情況
B、確認(rèn)對方已收到信息—確定需要傳遞的信息—驗證對方對信息的理解程度—了解對方讀信息的認(rèn)同程度—考察對方對信息的落實情況
C、確定需要傳遞的信息—確認(rèn)對方已收到信息—了解對方讀信息的認(rèn)同程度—考察對方對信息的落實情況—驗證對方對信息的理解程度
D、確定需要傳遞的信息—確認(rèn)對方已收到信息—驗證對方對信息的理解程度—考察對方對信息的落實情況—了解對方讀信息的認(rèn)同程度
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A、對領(lǐng)導(dǎo)的意圖能心領(lǐng)神會
B、對領(lǐng)導(dǎo)的指示能一呼百應(yīng)
C、對領(lǐng)導(dǎo)的批評能心悅誠服
D、對領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)要虛心接受
A、主動
B、含蓄
C、殷勤
D、內(nèi)向
E、被動
A、民主的
B、寬松的
C、隨意的
D、自由的
E、舒暢的
A、創(chuàng)新性
B、理論性
C、盈利性
D、科學(xué)性
E、規(guī)范性
A、科學(xué)態(tài)度
B、科學(xué)知識、技能
C、科學(xué)方法、能力
D、科學(xué)實驗
E、科學(xué)行為、習(xí)慣
最新試題
在與同事合作時要掌握的要領(lǐng)主要包括()。
關(guān)于合理運用賞罰不正確的是()。
人與人交感互動時存在于人與人之間的關(guān)系稱為人際關(guān)系。
與法國人交往應(yīng)注意()。
如何與關(guān)系不太好的同事進(jìn)行合作()
()不是防范突發(fā)性群體事件的方法
在與老資格的同事交往時要()。
影響正常溝通的障礙不包括()。
越文明、越發(fā)達(dá)的國家,資歷效應(yīng)的作用越弱。
曹操在清理從袁紹軍營中收繳來的文書材料時,發(fā)現(xiàn)了自己下屬的那些信件。他連看也不看,命令立即全部燒掉的做法有什么意義?()