單項選擇題組織文化的整體優(yōu)勢，使得組織中的個體目標與組織的整體目標相一致，這是組織文化的（）
A.凝聚功能
B.目標導(dǎo)向功能
C.效率功能
D.約束功能
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1.單項選擇題現(xiàn)代組織結(jié)構(gòu)理論認為，適宜采用穩(wěn)定一機械式組織的是（）
A.系統(tǒng)等級層次少
B.決策程序化
C.技術(shù)復(fù)雜多變
D.目標多樣化
2.單項選擇題根據(jù)公平理論的研究，在計件工資制度下，當員工感到報酬過高時，他會（）
A.降低產(chǎn)量、降低質(zhì)量
B.提高產(chǎn)量、改進質(zhì)量
C.降低產(chǎn)量、改進質(zhì)量
D.提高產(chǎn)量、降低質(zhì)量
3.單項選擇題根據(jù)組織行為學(xué)對動機的分類，會引起人們對組織環(huán)境中工作設(shè)計的興趣，樂意接受富有挑戰(zhàn)性的工作的動機是（）
A.一般動機
B.習(xí)得動機
C.原始動機
D.精神動機
4.單項選擇題一項正確的決策必須在現(xiàn)有的主客觀條件下能夠順利實施，這體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)決策的（）
A.信息健全原則
B.可行性原則
C.系統(tǒng)分析原則
D.時效原則
5.單項選擇題提出入際關(guān)系的社會測量法的是美國社會心理學(xué)家（）
A.舒茲
B.莫里諾
C.塔吉烏里
D.謝德林娜
最新試題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個方面？（）
題型：單項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項選擇題
價值觀的核心成分是（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
以下哪個理論認為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）
題型：單項選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是（）。
題型：多項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
題型：多項選擇題
下列哪一項不是應(yīng)對壓力的策略？（）
題型：單項選擇題