多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)教學(xué)設(shè)計(jì)的原則是：（）。

A、周密性原則
B、系統(tǒng)綜合原則 
C、層次清晰原則
D、針對(duì)性原則 
E、理論聯(lián)系實(shí)際原則


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1.多項(xiàng)選擇題在崗位職務(wù)描述中，根據(jù)工作特質(zhì)模型，任何工作都可以用核心任務(wù)唯獨(dú)來(lái)描述，具體內(nèi)容是：（）。

A、技能專一性
B、任務(wù)同一性
C、任務(wù)重要性
D、工作自主性
E、工作反饋

2.多項(xiàng)選擇題面試評(píng)價(jià)表的基本結(jié)構(gòu)包括：（）。

A、被試人的自然狀況
B、考核的基本內(nèi)容
C、個(gè)人意志品質(zhì)
D、評(píng)定部分
E、總體評(píng)價(jià)部分

3.多項(xiàng)選擇題編題計(jì)劃是在明確測(cè)驗(yàn)?zāi)康闹?，為測(cè)驗(yàn)所設(shè)計(jì)的一個(gè)基本框架，或稱測(cè)驗(yàn)編制藍(lán)圖。主要需考慮的因素有：（）。

A、測(cè)驗(yàn)地點(diǎn)
B、測(cè)驗(yàn)時(shí)間
C、測(cè)驗(yàn)環(huán)境
D、測(cè)驗(yàn)題量
E、題目類型

4.多項(xiàng)選擇題指導(dǎo)的原則是：（）。

A、以激勵(lì)與溝通為主的原則
B、以激勵(lì)與鼓勵(lì)為主的原則
C、以幫助為主，以示范、典范為指引的原則
D、注重針對(duì)性和實(shí)際效果的原則
E、鼓勵(lì)個(gè)性化發(fā)展的原則

5.多項(xiàng)選擇題英國(guó)的培訓(xùn)專家埃迪•穆比列舉了個(gè)人和組織對(duì)知道或培訓(xùn)的具體需求：實(shí)踐、聲譽(yù)、排除困難、晉升、理論到實(shí)踐、（）。

A、管理需求
B、管理過(guò)程
C、業(yè)績(jī)
D、成長(zhǎng)
E、標(biāo)準(zhǔn)