多項(xiàng)選擇題

建立國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員分類分層管理制度。堅(jiān)持黨管干部原則與（）相結(jié)合，不斷創(chuàng)新有效實(shí)現(xiàn)形式。

A、董事會(huì)依法產(chǎn)生
B、董事會(huì)依法選擇經(jīng)營(yíng)管理者
C、經(jīng)營(yíng)管理者依法行使用人權(quán)
D、職工代表選人

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多項(xiàng)選擇題

推進(jìn)董事會(huì)建設(shè)，建立健全權(quán)責(zé)對(duì)等、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、有效制衡的決策執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，規(guī)范董事長(zhǎng)、總經(jīng)理行權(quán)行為，充分發(fā)揮織的（）。

A、董事會(huì)的決策作用
B、監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督作用
C、經(jīng)理層的經(jīng)營(yíng)管理作用
D、黨組政治核心作用

多項(xiàng)選擇題

將國(guó)有企業(yè)分為商業(yè)類和公益類。通過(guò)界定功能、劃分類別，實(shí)行（）分類考核，提高改革的針對(duì)性、監(jiān)管的有效性、考核評(píng)價(jià)的科學(xué)性。

A、分類改革
B、分類發(fā)展
C、分類監(jiān)管
D、分類定責(zé)