A.分工協(xié)作原理
B.集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的原理
C.責(zé)權(quán)一致原理
D.目標(biāo)統(tǒng)一原理
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A.技術(shù)
B.費(fèi)用
C.成本
D.時(shí)間
A.鏈?zhǔn)?br/>B.輪式
C.Y式
D.環(huán)式
A.1.1型
B.9.9型
C.1.9型
D.9.1型
A.給組織帶來(lái)新的觀念
B.可激勵(lì)組織成員的進(jìn)取心
C.有較廣泛的選聘來(lái)源
D.可避免組織成員間的不團(tuán)結(jié)
A.責(zé)權(quán)利一致原理
B.公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)原理
C.用人之長(zhǎng)原理
D.因人設(shè)崗原理
最新試題
20世紀(jì)()年代,企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)開(kāi)始在歐美發(fā)達(dá)國(guó)家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn),()適用于服裝的定制。
下列關(guān)于機(jī)械式組織和有機(jī)式組織的表述,不正確的是()
人的道德發(fā)展需要經(jīng)歷()個(gè)階段。
錢(qián)德勒認(rèn)為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
管理者應(yīng)充分授權(quán)并鼓勵(lì)下屬承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,這體現(xiàn)了授權(quán)的()
一個(gè)完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)不包括()
下面不屬于道德發(fā)展的層次是()
下列屬于社會(huì)經(jīng)濟(jì)觀的是()
計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴(lài)。