按企業(yè)資本形態(tài)分類，企業(yè)資產運營戰(zhàn)略可分為（）。

讓領導者認識自己的潛能，促進他們下決心提供更大的戰(zhàn)略舞臺，這要求企業(yè)家在成長過程中一定做到（）。

在戰(zhàn)略實施的過程中，企業(yè)部門橫向之間容易出現(xiàn)不協(xié)調現(xiàn)象，產生各種矛盾，此時最適宜（）。

因擴大經營規(guī)?；驍U大經營領域的需要，企業(yè)舉債籌集資本而產生的失利的危險，這屬于（）。

企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的時間體系中，具有嚴肅性、可行性、民主性的計劃是（）。

對企業(yè)家激勵的內容主要包括（）。

企業(yè)組織適應性的集中表現(xiàn)是什么？

論述人力資源戰(zhàn)略的地位和目標。

企業(yè)形象是企業(yè)內在素質和外在表現(xiàn)的綜合反映。

屬于高層的非事務性工作，建立的組織結構是（）。