開會(huì)時(shí)，溝通的重點(diǎn)有（）。

管理的驗(yàn)證在于（）。

制度管理的監(jiān)督機(jī)制包括（）。

經(jīng)理人最重要的三個(gè)要求是（）。

（）把管理拉到一般齊。

部屬有困難時(shí)，要支持，支持職權(quán)范圍內(nèi)擔(dān)當(dāng)作主。

領(lǐng)導(dǎo)可以隨意對(duì)制度規(guī)范進(jìn)行更改。

管理者需要會(huì)激勵(lì)，以下哪些是激勵(lì)的方式？（）

真正的協(xié)同是在流程設(shè)計(jì)中先部門后角色。

分析原則要求我們（）。