每一次錯誤都是一次管理提升的機會。

涉及緊急跨部門工作可以不溝通，不討論。

管理者如何匯報，匯報以下哪些內容？（）

管理者如何處理繁雜事務？（）

管理者要做到（）。

只要有兩個以上的集體活動就會存在管理。

管理者需要會激勵，以下哪些是激勵的方式？（）

制度管理的監(jiān)督機制包括（）。

開會時，溝通的重點有（）。

無全局意識指缺乏（）。