判斷題《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)淮北礦業(yè)中層管理人員管理工作的意見》提出：堅(jiān)持在集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下開展中層管理人員選拔任用、考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)約束和監(jiān)督退出等工作。

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