A.正控制
B.負(fù)控制
C.反饋控制
D.現(xiàn)場控制
E.遠(yuǎn)程控制
F.預(yù)先控制
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A.科學(xué)性
B.明確性
C.示范性
D.激勵(lì)性和權(quán)威性
E.統(tǒng)一性與靈活性相結(jié)合
F.強(qiáng)制性與說服性相結(jié)合
A.實(shí)現(xiàn)組織職能,要滿足若干要求
B.要考慮人們各種的需要
C.要滿足信息溝通的要求
D.要遵循組織活動的一般原則
E.實(shí)現(xiàn)組織職能,要注意運(yùn)用適當(dāng)?shù)氖侄?br />
F.實(shí)現(xiàn)組織職能,要注意溝通協(xié)調(diào)
A.建立企業(yè)組織結(jié)構(gòu)
B.劃分職責(zé)和權(quán)力
C.形成信息溝通渠道
D.調(diào)配各種資源信息
E.調(diào)配各種資源
F.協(xié)調(diào)各種能力
A.明確個(gè)人職責(zé)
B.權(quán)限
C.嚴(yán)格獎(jiǎng)懲
D.利益
E.設(shè)計(jì)出個(gè)人對職責(zé)完全負(fù)責(zé)的條件
F.能力
A.要盡可能滿足下屬人員的正當(dāng)?shù)摹⒑侠淼囊?,貫徹按勞分配原則
B.要使每個(gè)人都有符合個(gè)人能力和的志趣的、確定的、可以考慮的崗位及具體責(zé)任
C.要對每個(gè)人履行職能結(jié)果進(jìn)行考核、驗(yàn)收、獎(jiǎng)懲,以提高員工的工作業(yè)績
D.要把開發(fā)智力,培養(yǎng)人才放在重要位置,提高廣大員工的創(chuàng)造力。
E.要尊重人、相信人、愛護(hù)人、合理使用人,做到人盡其才
F.要依靠全體員工,充分調(diào)動大家的積極性,做到人盡其才,物盡其用
最新試題
支柱產(chǎn)業(yè)的選擇要綜合考慮的經(jīng)濟(jì)因素是()。
在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,宏觀計(jì)劃管理的內(nèi)容是以()。
商標(biāo)管理機(jī)關(guān)的任務(wù)是()。
最早把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)提到宏觀政策高度并加以實(shí)施的國家是()。
在我國,對未注冊商標(biāo)的管理要求有()。
()是一種綱領(lǐng)性、戰(zhàn)略性計(jì)劃。
國民經(jīng)濟(jì)平衡的基本原則是()。
為什么要對市場經(jīng)濟(jì)交易中商品質(zhì)量、計(jì)量和價(jià)格進(jìn)行管理?
怎樣正確制定宏觀調(diào)控目標(biāo)?
投資與消費(fèi)的比例是()的重要比例。