A.心理層次
B.制度層次
C.行為層次
D.民族層次
E.社會層次
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.民族性
B.傳統(tǒng)性
C.滲透性
D.地域性
E.變革性
A.向用戶郵購
B.上門推銷
C.通過中間商銷售
D.直接接受用戶定單
E.現(xiàn)在銷售
A.制造成本
B.分銷渠道成本
C.關(guān)稅
D.儲運(yùn)成本
E.與匯率波動有關(guān)的成本費(fèi)用
A.國內(nèi)生產(chǎn)
B.國外生產(chǎn)
C.直接出口
D.間接出口
E.合資生產(chǎn)
A.歐洲自由貿(mào)易聯(lián)盟
B.拉丁美洲自由貿(mào)易消耗
C.盧荷比經(jīng)濟(jì)聯(lián)盟
D.中美洲共同市場
E.東非經(jīng)濟(jì)共同體
最新試題
外匯風(fēng)險(xiǎn)形成的條件主要由()共同的作用引起。
制定國際營銷計(jì)劃需要通過國際市場調(diào)研收集信息開始,全面分析和篩選國際目標(biāo)市場,確立營銷目標(biāo)和營銷組合策略。
勞資關(guān)系在不同國家會具有不同的特征,影響國際企業(yè)處理勞資關(guān)系的主要因素有()
國際企業(yè)營運(yùn)資金是指企業(yè)流動資產(chǎn)方面的總額,包括()。
國際企業(yè)人力資源培訓(xùn)與開發(fā)的特殊之處在于重視跨文化培訓(xùn)。
國際人力資源管理與國內(nèi)企業(yè)人力資源管理相比,其職能多一項(xiàng)外派管理。
國際人力資源管理所涉及的基本職能與國內(nèi)人力資源管理相同都包括人力資源的()
國際營銷與國內(nèi)營銷在產(chǎn)品定價(jià)上成本的差別主要體現(xiàn)在()
國際營銷活動化國內(nèi)營銷活動更復(fù)雜,更具有挑戰(zhàn)性的原因,就在于它們面臨著母國和東道國兩個(gè)屈面的不確定性因素。
企業(yè)主要()來防范規(guī)避交易風(fēng)險(xiǎn)。