<strike id="iqosg"><s id="iqosg"></s></strike>

多項選擇題

產生績效考評誤差的原因包括（）

A、績效考評標準不明
B、暈輪效應
C、考評者的偏見
D、對照效應

你可能感興趣的試題

多項選擇題

工作生活質量的提出對企業(yè)人力資源管理的促進作用表現在（）

A、提高了人力資源管理者的認識層次
B、拓寬了管理者的視野，增加了管理手段
C、促進了民主思想在工作領域的深入
D、提供了企業(yè)人力資源管理的新視角

多項選擇題

處于職業(yè)生涯中期的階段常常出現以下哪些問題（）

A、開始尋找新的生活目標
B、對自己的職業(yè)目標有清楚的認識
C、工作關系發(fā)生變化
D、工作流動性下降，對工作安全的關注增長