多項選擇題人力資源職務(wù)能力主要包括哪些分項職能:()

A、人力資源組織規(guī)劃
B、人才招聘與選拔
C、績效管理
D、薪酬激勵


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3.多項選擇題企業(yè)渠道建設(shè)的三個關(guān)鍵節(jié)點指的是:()

A、供貨商
B、批發(fā)商
C、零售商
D、代理商

4.多項選擇題初創(chuàng)企業(yè)在非廣告類促銷領(lǐng)域,可考慮哪些活動形式:()

A、設(shè)定條件下,為客戶提供增值物品或服務(wù),以促進銷售的活動
B、設(shè)定條件下,降低價格以促進銷售的活動
C、設(shè)定條件下,綁定客戶信息的推廣活動
D、設(shè)定條件下,增強客戶的關(guān)注度以促進銷售的活動

5.多項選擇題在確定價格之前,企業(yè)應(yīng)當(dāng)深度研究以下哪三個要素:()

A、材料成本
B、勞動力成本
C、間接成本
D、財務(wù)成本

最新試題

創(chuàng)業(yè)一方面是一個整合資源創(chuàng)造價值的做蛋糕活動,另一方面也是一個分享價值的分蛋糕的活動。()

題型:判斷題

轉(zhuǎn)型進入相關(guān)的細分市場,產(chǎn)品的屬性必須改變,包含消除某些既有屬性、減小某些既有屬性、創(chuàng)造某些新屬性、提升某些既有屬性。()

題型:判斷題

影響創(chuàng)業(yè)機會發(fā)現(xiàn)的因素包含:先前的產(chǎn)業(yè)知識、關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)造性、旅行觀察等。()

題型:判斷題

企業(yè)財務(wù)管理要在控制風(fēng)險的條件下追求投資報酬。()

題型:判斷題

當(dāng)小企業(yè)的優(yōu)勢不高時,應(yīng)采聚焦策略,將企業(yè)范圍聚焦到一個細分市場發(fā)展競爭優(yōu)勢。()

題型:判斷題

當(dāng)一個策略方案執(zhí)行了以后,發(fā)現(xiàn)環(huán)境的改變不如原先假設(shè)的,朝向不利于我們的方向,此時要堅持原來的策略方向繼續(xù)執(zhí)行下去,一直到成功。()

題型:判斷題

創(chuàng)業(yè)要成功,就要完全地創(chuàng)新,不能模仿復(fù)制過去的做法。()

題型:判斷題

在創(chuàng)業(yè)的建立期要融資,成立企業(yè),投資設(shè)備,建立企業(yè)生產(chǎn)運營系統(tǒng)。()

題型:判斷題

中小企業(yè)的經(jīng)營范圍在水平維度上應(yīng)保持在多元化的水平,以分散經(jīng)營風(fēng)險,保持競爭優(yōu)勢。()

題型:判斷題

創(chuàng)業(yè)機會存在于微觀產(chǎn)業(yè)環(huán)境中,是由改變形成的、競爭者不積極利用的、能使產(chǎn)品差異化成功的、存在市場需求的一個有利的情景結(jié)構(gòu),稱為創(chuàng)業(yè)機會結(jié)構(gòu),也是一個產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)洞。()

題型:判斷題